ВЫЕЗДНОЕ ЗАСЕДАНИЕ АЛТАЙСКОЙ КРАЕВОЙ ТРЕХСТОРОННЕЙ КОМИССИИ, В РАМКАХ «ГОДА УКРЕПЛЕНИЯ И РАЗВИТИЯ СОЦИАЛЬНОГО ПАРТНЕРСТВА»

22 июня 2023 года в Камне-на-Оби состоялось заседание Краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в Алтайском крае. 

Профсоюзную сторону на заседании представляли председатель Алтайского крайсовпрофа Иван Панов, а также руководители отраслевых объединений профсоюзов, в том числе, председатель Алтайской краевой организации Общероссийского профсоюза работников государственных учреждений и общественного обслуживания РФ — Светлана Неупокоева.

Перед мероприятием была проведена экскурсия по цехам Каменского лесодеревоперерабатывающего комбината. Участники ознакомились с производственным комплексом предприятия, организацией труда, обеспечением его безопасности. Директор ООО «Каменский ЛДК» Валерий Логиновский презентовал основные направления социальной политики своей компании, демонстрируя примеры социально-ответственного подхода к трудовым отношениям. По итогам экскурсии стороны социального партнерства обменялись мнениями о состоянии дел на предприятии, отметили позитивные тенденции организации рабочего процесса, а также кадровый потенциал.

Пленарную часть выездного заседания комиссии открыл заместитель председателя Правительства Алтайского края, министр экономического развития региона, координатор краевой трехсторонней комиссии Анатолий Нагорнов. В качестве основного в повестке заседания был вопрос состояния и перспектив социального партнерства в муниципальных образованиях Алтайского края.

С основным докладом выступила начальник управления Алтайского края по труду и занятости населения, координатор стороны, представляющей Правительство края и органы исполнительной власти Алтайского края в краевой трехсторонней комиссии Надежда Капура.

В свою очередь представители профсоюзной стороны высказывали соображения о необходимости повышения эффективности систем оплаты труда в разных отраслях. Не стимулирующие выплаты по итогам года должны становится показателями роста зарплаты, а плановая стабильная индексация должностных окладов.

В ходе диалога участники пришли к выводу о необходимости развития социального партнерства и усиления взаимодействия сторон социально-трудовых отношений.

На заседании были подведены итоги ежегодного краевого конкурса «Лучший социально ответственный работодатель года».

Прошедшее заседание Краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений показало значимость диалога социальных партнеров в деле сближения позиций при решении сложных социально-экономических и социально-трудовых вопросов.

По информации
Алтайской краевой организации Профсоюза