ОТ ШКОЛЬНОЙ ПАРТЫ К ВЗРОСЛОЙ  ЖИЗНИ

Единые государственные экзамены сданы, волнения позади, а впереди — новый, во многом определяющий этап, полный возможностей и важных решений. В дни, когда выпускники определялись с будущей профессией и выбирали вузы, профсоюзный комитет Администрации города Бийска и ее структурных подразделений, по доброй традиции организовал знаковую встречу.

Глава города Виктор Андреевич Щигрев лично поздравил выпускников школ — детей сотрудников Администрации города Бийска и  ее структурных подразделений, пригласив ребят на открытый диалог вместе с их родителями.

В теплой, почти семейной атмосфере Виктор Андреевич обратился к ребятам со словами поддержки. Он тепло поздравил юношей и девушек с успешным окончанием школы — первым серьезным рубежом во взрослой жизни. Обращаясь к будущим студентам, Глава города пожелал им уверенно идти к своим целям и поступить в выбранные учебные заведения.

Центральной частью мероприятия стал формат открытого диалога. Выпускники смогли отойти от привычного официоза и задать Главе города любые интересующие их вопросы. Разговор получился искренним, насыщенным и по-настоящему полезным. Ребята спрашивали о том, как Виктор Андреевич выбирал свой профессиональный путь, с какими сложностями сталкивался в начале карьеры руководителя, что помогает сохранять работоспособность при колоссальных нагрузках и какие книги сформировали его мировоззрение.

Виктор Андреевич поделился с ребятами личными историями, рассказал о первых шагах на муниципальной службе и дал несколько ценных практических советов: как можно раньше искать практический опыт, в том числе и через различные  формы общественных активностей;  учиться работать в команде и обязательно развивать навыки публичных выступлений.

Родители также приняли активное участие в беседе, задавая вопросы о перспективах развития городской инфраструктуры, доступных мерах поддержки молодых специалистов в Бийске и программах благоустройства общественных пространств, где молодежь могла бы реализовать свои инициативы.

На память об этой важной встрече каждый выпускник получил памятный подарок от профсоюзного комитета и совместное фото с Главой города.

В завершении встречи сами  выпускники отметили, что живой разговор с Виктором Андреевичем  позволил им взглянуть на открывающийся новый этап жизни с уверенностью  и  без страха.

Члены  профсоюзного комитета подчеркнули, что подобные встречи являются неотъемлемой частью корпоративной культуры Администрации. Забота о семьях сотрудников, поддержка молодежи и сохранение преемственности поколений — одни из главных приоритетов Профсоюза. Эта традиция не только укрепляет связь внутри коллектива, но и наглядно показывает детям пример ответственного служения родному городу, мотивируя их в будущем возвращаться в Бийск профессионалами высокого класса.

По информации
первичной профсоюзной организации
Администрации города Бийска
и ее структурных подразделений

С ПРОФСОЮЗОМ ОТ РАБОЧИХ БУДНЕЙ К АЛТАЙСКИМ ПЕЙЗАЖАМ

В конце июня первичная профсоюзная организация Администрации города Бийска и ее структурных подразделений организовала для своих членов масштабный выезд на природу. Более ста сотрудников мэрии, ее управлений и подведомственных учреждений отправились в одно из самых живописных мест региона — туристическую базу отдыха «Иволга», расположенную на берегу стремительной Катуни в Горном Алтае.

Поездка стала долгожданным событием для коллектива. Ранним утром комфортабельные автобусы стартовали от здания Администрации, чтобы спустя несколько часов доставить участников прямо к подножию гор. Организаторы, во главе с председателем Проскуриным Дмитрием  позаботились о каждой детали: от горячего чая в пути до тщательно разработанной программы досуга, которая учитывала интересы сотрудников разных возрастов и должностей.

Выездное мероприятие получилось по-настоящему активным и разнообразным. Программа дня была выстроена так, чтобы каждый участник смог найти занятие по душе. Для ценителей тишины организаторы оборудовали уютную зону тихого отдыха под вековыми тенистыми алтайскими соснами. Многие предпочли неспешную прогулку по берегу бирюзовой Катуни, наслаждаясь чистым воздухом и пением птиц. Живописные пейзажи Горного Алтая стали прекрасным фоном для памятных фотографий, которые тут же разлетелись по личным архивам участников. Так же,  можно было прокатиться на лодке, любуясь бушующими волнами главной реки Алтая с близкого расстояния.

Выезд наглядно продемонстрировал высокую эффективность совместной активности. Неформальная обстановка за пределами служебных кабинетов позволила сотрудникам разных отделов пообщаться вживую, обсудить общие задачи без соблюдения строгих служебных рамок и просто лучше узнать друг друга. Как отмечали сами участники, именно такие встречи помогают снять накопившееся напряжение и разрушить барьеры, мешающие эффективному взаимодействию в повседневной работе.

«Работа в органах местного самоуправления требует огромной концентрации и часто связана со стрессом, — комментирует председатель первичной профсоюзной организации Дмитрий Проскурин. — Наша главная задача, как профсоюзной организации — заботиться не только о социальных гарантиях, но и об эмоциональном состоянии людей». Руководство администрации города также высоко оценило инициативу профкома, отметив положительное влияние подобных мероприятий на командный дух.

По информации
первичной профсоюзной организации
Администрации города Бийска и ее структурных подразделений

«СИНТЕЗ-АКТИВ 3 В 1: ПЕРЕЗАГРУЗКА ЯДРА»

Когда на календаре середина лета, а за окном плюс 30, кондиционеры в кабинетах начинают гудеть громче серверов. 300 лучших специалистов Отделения социального фонда РФ по Алтайскому краю решили сменить офисные кресла на драйв спортивного комплекса «Олимпийский». Именно здесь отгремел главный отраслевой конвент года — «Синтез-актив 3 в 1: перезагрузка ядра», организованный  руководством и  первичной профсоюзной организацией Отделения СФР по Алтайскому краю, в честь Дня образования Социального фонда России.

 Это был не просто корпоратив! Это была проверка системы на прочность. Три мощных смысловых блока слились в один поток чистой энергии, доказав, что Отделение — это не просто управления и отделы, объединенные приказом сверху. Это — единый живой организм.

День начался с самой зрелищной части — закрытия ежегодной Спартакиады. Воздух «Олимпийского» буквально звенел от напряжения и гордости. Сначала — официальная часть. На пьедестал поднялись лучшие из лучших: те, кто быстрее всех бегает, точнее всех стреляет и выносливее всех плавает.

Заместитель управляющего Отделением Денис Коваленко лично вручал заслуженные награды, подчеркивая, что здоровый сотрудник — эффективный сотрудник.

Далее, в рамках мероприятия, председателю Молодежного совета Отделения Анастасии Потапахиной были вручены Благодарность Президиума Алтайской краевой организации Профсоюза работников государственных учреждений и общественного обслуживания РФ и ценный подарок.  Совет был отмечен за безоговорочную победу в конкурсе на звание «Лучший Молодежный свет (комиссия)». По итогам строгого отбора среди первичных профсоюзных организаций края именно Молодежный совет Отделения  Социального фонда РФ по Алтайскому краю занял первое место.

Настоящие эмоции начались, после официальной части, когда перешли к командообразующим активностям. Атлеты Отделения, поделившись на две мощные команды, взялись за главное испытание русской силы — перетягивание каната. Земля дрожала, мышцы были напряжены до предела, но это было соревнование улыбок: проигравших здесь не было, победила командная работа.

Точку в спортивном блоке поставил зажигательный танцевальный флешмоб. Под управлением лидера Молодежного совета Анастасии Потапахиной доморощенные танцоры синхронно повторяли поочередно движения татарского притопа, чувашского шага и русской кадрили. Этот заряд энергии пробил усталость рабочего дня.

Второй слой «перезагрузки» был  самым глубоким, продолжившимся фестивалем национальных культур. На одной площадке встретились мордовские напевы, кумандинские мотивы и славянская удаль… Все вместе стояли плечом к плечу друг с другом, дефилируя в народных костюмах, участвуя в хороводе дружбы и презентуя ту или иную национальную культуру. Это было мощное визуальное послание: Фонд — это Россия в миниатюре! Разные характеры, разные судьбы, но одна общая миссия — защищать людей.

Далее была игра «Лазертаг», которая  стёрла границы между отделами. Здесь первым делом — сбросили напряжение. Забыли про ежедневные отчеты и формулы расчета пенсий. В лесу «Олимпийского» главными показателями стали меткость, скорость реакции и командная работа. Юристы лежали в засаде вместе со специалистами из клиентской службы, а айтишники заслоняли тыл кадровикам. Крики «Прикрой!», азартный блеск в глазах и адреналин сделали то, что не под силу ни одному тренингу по тимбилдингу. Когда ты видишь своего коллегу — вечно серьезного консультанта финансового управления, который с боевым кличем штурмует высоту, понимаешь: с этим человеком можно идти хоть в разведку, хоть закрывать годовой баланс.

На протяжении всего праздника в глаза бросалась идеальная связка: руководство Отделения — мозг и стратегия всей операции; председатель профкома Ольга Горбунова — сердце и душа, человек, благодаря которому праздник ощущался уютным, семейным, несмотря на масштаб; лидер Молодежного Совета Анастасия Потапахина — двигатель и генератор безумных идей, которые делали программу нескучной. Эта триада работала как швейцарские часы. Профсоюз обеспечивал комфорт, Молодежный совет давал огонь и динамику, а руководство задавало вектор гордости за профессию. Видеть Ольгу Горбунову и Анастасию Потапахину, обсуждающих детали фестиваля без барьеров субординации — вот реальный показатель здорового коллектива.

Более 300 человек уехали из «Олимпийского» другими. Уставшими? Да. Счастливыми? Безусловно. Мы часто говорим о цифровизации, об искусственном интеллекте и автоматизации выплат. Но никакие алгоритмы не заменят того чувства локтя, которое родилось в тот пятничный вечер после рабочего дня — в лесу во время игры, и той теплоты, которая возникла вокруг фестивальных хороводов дружбы.

Все участники,  вместе, показали главное: ядро Отделения работает стабильно, потому что оно живое. И эта энергия обязательно передастся каждому жителю края, переступившему порог клиентских служб, позвонивших на телефон единого контакт-центра, написавших в отдел по работе с обращениями или в официальные аккаунты в соцсетях.

По информации
первичной профсоюзной организации
Отделения социального фонда РФ
по Алтайскому краю

АНОНС БИОТ 2026

Юбилейная 30-я Международная специализированная выставка-форум «Безопасность и охрана труда» (БИОТ 2026) состоится с 17 по 20 ноября 2026 года в Москве.

Место проведения: МВЦ «Крокус Экспо», Павильон 1, залы № 1, 4.

БИОТ является ключевой площадкой для демонстрации современных средств индивидуальной защиты и формирования культуры безопасного труда. 

Выставка проходит с 1992 года. Ее проведение предусмотрено Генеральным соглашением между общероссийскими объединениями профсоюзов, общероссийскими объединениями работодателей и Правительством РФ.

Организаторами БИОТ являются Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации, Российский союз промышленников и предпринимателей, Федерация Независимых Профсоюзов России и Ассоциация разработчиков, изготовителей и поставщиков средств индивидуальной защиты (Ассоциация «СИЗ»).

Основной темой для обсуждения на деловом форуме в этом году по словам главы Ассоциации «СИЗ» Владимира Котова, традиционно станет сохранение и продление ресурсного состояния работников. Участников и посетителей БИОТ 2026 в течение 4х дней ждет насыщенная программа: конференции, семинары, дискуссии, мастер-классы на самые востребованные темы в области охраны труда, промышленной, пожарной, экологической безопасности, HR, корпоративного здоровья. Изучим методику внедрения ИИ и узнаем о проактивных инструментах для успешного развития в профессии и внедрения на предприятии.

Участники и гости выставки БИОТ:

  • руководители крупнейших российских и иностранных компаний; федеральных и региональных органов власти;
  • собственники бизнеса, руководители и специалисты компаний-дилеров и дистрибьюторов;
  • специалисты по снабжению, закупкам, промбезопасности, охране труда, HR, IT; главные энергетики, механики, инженеры, технологи и др.

Экспозиция, стенды и зоны выставки БИОТ 2026

  • Коллективные экспозиции стран
  • Коллективные экспозиции регионов
  • Стенды производителей и поставщиков средств индивидуальной защиты
  • Зона игровых решений
  • Зона деловых контактов

В целях профессиональной ориентации молодёжи, подготовки и развития кадров для отечественной промышленности ежегодно в рамках БИОТ проводится Молодежная программа: конкурс рисунков, комиксов и видеороликов БИОТАРТ, кейс-чемпионат БИОТОН, конкурс научно-исследовательских работ НИР, национальный конкурс работ в области средств индивидуальной защиты органов дыхания «Умные СИЗОД».

Конкурсная программа БИОТ состоит из Всероссийских соревнований по оказанию первой помощи пострадавшему и Цифровой олимпиады по охране труда.

Участие в БИОТ бесплатное, вся информация размещена на официальном сайте: https://biot-expo.ru/

Баннеры БИОТ 2026: https://disk.yandex.ru/d/EXUQISDqc6ac5g

СПОРТИВНЫЙ ПРАЗДНИК В ДЕНЬ СЕМЬИ, ЛЮБВИ И ВЕРНОСТИ

В минувшие выходные профсоюзная организация Управления Росреестра по Алтайскому краю решила устроить для своих сотрудников незабываемый праздник, посвященный Дню семьи, любви и верности. Так родилась идея провести масштабную семейную велопрогулку, которая была наполнена движением, свежим воздухом и общением.

Старт мероприятию дал председатель профсоюзного комитета Ольга Абрамова, дав сигнал к началу движения. Маршрут протяжённостью десять километров пролегал по специально подготовленной лесной трассе, которая идеально подходила для велосипедистов: достаточно длинная, чтобы почувствовать приятную усталость в ногах и насладиться скоростью, но при этом абсолютно безопасная даже для самых юных участников.

Лес встретил нас своими зелёными объятиями, и колонна растянулась живой разноцветной лентой.  Велосипедисты задавали энергичный темп на ровных участках, а семейные экипажи неспешно следовали за ними.
В эти моменты все границы между должностями исчезли: все участники были полностью поглощены процессом, наслаждаясь красотой природы.

Обратный путь оказался немного сложнее, но общее воодушевление только усиливалось. Последние метры до базы были преодолены единой командой, участники подбадривали друг друга криками.
На финише все были победителями над своей ленью. Уставшие, раскрасневшиеся, но бесконечно счастливые.

Десять километров стали лучшим связующим звеном для коллектива. В тот день каждый увёз домой не только приятную усталость в мышцах, но и ощущение того, что большая рабочая семья стала ещё крепче. Профсоюз блестяще справился с поставленной задачей: этот выходной запомнится всем надолго! И теперь сотрудники всерьёз обсуждают идею сделать такую традицию ежегодной.

По информации
первичной профсоюзной организации
Управления Росреестра по Алтайскому краю